Intermediate or Senior Education Research and Policy Analyst

Job Information
Author pmnationtalk
Date October 30, 2017
Type Full Time
Company Assembly of First Nations
Location Ottawa, ON
Category Human Resources
Client Assembly of First Nations
Contact Information
Email: humanresources1@afn.ca

Intermediate or Senior Education Research and Policy Analyst
Refer to competition number 2017-EDU-03
Internal/External Competition

Description: The Assembly of First Nations is looking to expand its human resources capacity within the recruitment of an Intermediate to Senior Education Research and Policy Analyst.  We are seeking skilled and motivated candidates to conduct research and analyze, develop, coordinate and deliver policy, reports and other written materials related to a variety of complex First Nation education issues. Communication and advocacy are also a significant component of the work we do.
Who Can Apply:

Persons of First Nations ancestry will be given preference (s.16(1) CHRA).

Candidates should at least have a degree from a recognized university relating to education or another field related to education.  Knowledge of First Nation cultures, history, values and expectations is essential. Highly experienced candidates who do not possess a degree may be considered for opportunities.

At a minimum, candidates must have 2-3 years of experience in carrying out research / analysis and developing position papers and/or other written documents. More experienced candidates will have an expansive resume that includes successfully preparing research and/or policy proposals, and direct engagement in advocacy.

Candidates may be appointed at an intermediate or senior level, commensurate with their qualifications.

Salary Range: The AFN offers competitive salaries, strong benefits and a pension plan.
Location: Ottawa, Ontario
Duration: Term, Full-time position
Closing Date: Open until filled

Individuals who feel they are qualified are invited to submit a covering letter clearly demonstrating how they meet the criteria (quoting the above reference number) along with a current resume, and three (3) work related references to:

Assembly of First Nations, Human Resources
55 Metcalfe Street, Suite 1600
Ottawa, Ontario K1P 6L5
FAX: (613) 241-5808
Email: humanresources1@afn.ca

Interviews will be held in Ottawa.
While we appreciate all applications, only those candidates short-listed for an interview will be contacted.
AFN may cancel, postpone, or revise employment opportunities at anytime.


Analyste intermédiaire ou principal(e) de la recherche et des politiques en éducation
Numéro de concours : 2017-EDU-03
Concours interne / externe

Description : L’Assemblée des Premières Nations souhaite élargir le champ de compétences de ses ressources humaines en engageant un(e) analyste intermédiaire ou principal(e) de la recherche et des politiques en éducation. Nous recherchons une personne compétente et motivée pour entreprendre des recherches et des analyses et élaborer, coordonner et présenter des politiques, des rapports et autres documents consacrés à diverses questions complexes relatives à l’éducation des Premières Nations. La communication et la défense d’intérêts constituent un volet important du travail accompli par l’Assemblée des Premières Nations.

Conditions

d’admissibilité :

La préférence sera accordée aux personnes d’ascendance des Premières Nations (art. 16(1) LCDP.

Les candidats doivent au moins être titulaires d’un diplôme en éducation ou dans une discipline connexe d’une université reconnue. Il est essentiel de connaître les cultures, l’histoire, les valeurs et les attentes des Premières Nations. Les candidatures de personnes très expérimentées qui ne sont pas diplômées pourront aussi être examinées.

Les candidats doivent compter au moins deux à trois années d’expérience dans la recherche ou l’analyse, ainsi que dans la rédaction d’exposés de position et/ou d’autres documents. Les candidats plus expérimentés soumettront un curriculum vitae plus détaillé décrivant la préparation réussie de propositions de recherche et/ou de politique, ainsi que leur engagement direct au niveau de la défense d’intérêts.

La personne retenue sera nommée au poste d’analyste intermédiaire ou principal(e), selon ses qualifications. Ce poste pourrait être d’une durée déterminée ou permanent.

Échelle de salaire : L’APN propose des salaires compétitifs, des avantages considérables, ainsi qu’un fonds de pension.
Lieu : Ottawa (Ontario).
Durée : Poste à plein temps de durée déterminée.
Date de clôture : Ouvert jusqu’à rempli.

Les personnes qui pensent posséder les compétences nécessaires sont invitées à soumettre une lettre de présentation démontrant clairement comment elles satisfont aux critères énoncés (avec mention du numéro de concours ci-dessus), un curriculum vitae récent et trois (3) références de travail à l’adresse suivante :

Assemblée des Premières Nations, Ressources humaines
55, rue Metcalfe, bureau 1600
Ottawa (Ontario) K1P 6L5
TÉLÉCOPIEUR : (613) 241-5808
Courriel : humanresources1@afn.ca

Les entrevues auront lieu à Ottawa. Nous remercions tous les candidats mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

L’APN se réserve le droit d’annuler, de reporter ou de modifier à tout moment toute offre d’emploi.

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